CHIA SẺ CỦA TIẾN SĨ LÊ THẨM DƯƠNG:

CHIA SẺ CỦA TIẾN SĨ LÊ THẨM DƯƠNG: Nhân viên không từ bỏ công việc chán, họ chỉ từ bỏ ông chủ tồi của mình

🚫 Sếp nói, nhưng:
- Nhân viên "không nghe"
- Nhân viên "nghe" nhưng làm không hết sức vì "không phục"
-> Lãnh Đạo thất bại
🚫 Định hướng mục tiêu quá lớn do không nắm rõ nguồn lực hiện có là gì
-> Lãnh đạo thất bại
🚫 Lãnh Đạo thiếu tố chất mà không biết làm gì để bổ sung
-> Lãnh đạo thất bại
🚫 Không biết đánh giá năng lực nhân viên, phân công việc sai khả năng
-> Lãnh đạo thất bại
🚫 Bảo thủ, không chịu chắt lọc ý kiến của người khác
-> Lãnh đạo thất bại